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27º Exame · questão 72

Direito do Trabalho · Direito Coletivo do Trabalho e Negociação

27º Exame · questão 72Direito do Trabalhodesatualizada

Em determinada localidade, existe a seguinte situação: a convenção coletiva da categoria para o período 2018/2019 prevê o pagamento de adicional de 70% sobre as horas extras realizadas de segunda-feira a sábado. Ocorre que a sociedade empresária Beta havia assinado um acordo coletivo para o mesmo período, porém alguns dias antes, prevendo o pagamento dessas horas extras com adicional de 60%. De acordo com a CLT, assinale a opção que indica o adicional que deverá prevalecer.

Gabarito comentado

Resposta correta: DValerá o adicional de 60% previsto em acordo coletivo, que prevalece sobre a convenção. PROVA APLICADA

A reforma trabalhista incluiu o art. 620 na CLT determinando que o acordo coletivo de trabalho prevalece sobre a convenção coletiva, ainda que esta seja mais benéfica, prestigiando a negociação mais específica e direta com o empregador.

Por que as outras estão erradas

  • A) Não prevalece o critério da norma mais favorável nesse conflito, pois a CLT elegeu expressamente a prevalência do acordo coletivo sobre a convenção coletiva.
  • B) Não há lacuna a ser suprida pelo mínimo constitucional, pois existe norma coletiva específica regendo o conflito, que é o acordo coletivo.
  • C) A CLT não prevê qualquer mecanismo de média aritmética entre normas coletivas conflitantes.

Fundamento: art. 620 da CLT

Comentário gerado por IA a partir do gabarito oficial da FGV. Confira o dispositivo antes de usar como fonte.

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